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1 de abril de 2020 |
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| MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL | |
RESOL-2020-279-APN-MT
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MINISTERIO DE TRABAJO,
EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL
Resolución 279/2020 RESOL-2020-279-APN-MT Ciudad de Buenos Aires, 30/03/2020 VISTO, el EX-2020-19630592- -APN-DGDMT#MPYT, la Ley 27.541, el Decreto de Necesidad Nº 297 de fecha 19 de marzo de 2020, la
Resolución N° 219 de fecha 20 de marzo de 2020 del MINISTERIO DE
TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, y la Resolución Nº 48 de f
echa 28 de marzo de 2020 del MINISTERIO DEL INTERIOR y;
CONSIDERANDO: Que por el artículo 1º de la ley Nº 27.541 se declaró la emergencia pública en materia sanitaria, encuadrándose en dicho marco las medidas a adoptar
con relación al coronavirus COVID-19.
Que el Decreto 260/2020 amplió la emergencia pública en materia sanitaria establecida por Ley N° 27.541, en virtud de la Pandemia declarada por la
ORGANIZACIÓN MUNDIAL DE LA SALUD (OMS) en relación con el
coronavirus COVID-19, por el plazo de UN (1) año.
Que con fecha 19 de marzo de 2020 el PODER EJECUTIVO NACIONAL decretó, mediante DNU Nº 297/2020 el “aislamiento social preventivo y
obligatorio” en el marco de la emergencia sanitaria declarada por la
pandemia.
Que el artículo 6º del Decreto Nº 297 del 20 de marzo de 2020 enumera dentro de las excepciones al cumplimiento del “aislamiento social,
preventivo y obligatorio” y de la prohibición de circular, a las personas
afectadas a las actividades y servicios declarados esenciales en la
emergencia.
Que el artículo 11º del Decreto 297/20 faculta a los titulares de las jurisdicciones y organismos comprendidos en el artículo 8, incisos a), b) y
c) de la Ley N° 24.156, en el ejercicio de sus respectivas competencias, a
dictar las normas reglamentarias que estimen necesarias para hacer
cumplir el decreto.
Que mediante la resolución Nº 219/20 se procedió a reglamentar el Decreto de Necesidad y Urgencia Nro. 297 del 19 de Marzo de 2020.
Que con posterioridad se han dictado una serie de medidas tendientes a regular la situación excepcional de emergencia por la que atraviesa el país
y las consecuencias económico-sociales y laborales que de ello se
derivan.
Que por Resolución Nº 48/20 el MINISTERIO DEL INTERIOR dispuso la unificación del certificado de circulación, implementando el “Certificado
Único Habilitante para Circulación Emergencia COVID-19”.
Que en orden a ello, es menester dictar la siguiente medida en un todo
conforme a las disposiciones emanadas del PODER EJECUTIVO
NACIONAL.
Que ha tomado intervención la DIRECCIÓN GENERAL DE ASUNTOS JURÍDICOS del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD
SOCIAL.
Que la presente medida se dicta ante las excepcionales circunstancias de emergencia y de aislamiento social Dispuestas por el PODER EJECUTIVO
NACIONAL y en uso de las facultades conferidas en los artículos 23
septies de la Ley de Ministerios N° 22.520, sus modificatorias y
complementarias, y por el artículo 11º del Decreto N° 297/2020.
Por ello EL MINISTRO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL RESUELVE: ARTÍCULO 1°.- Los trabajadores y trabajadoras alcanzados por el “aislamiento social preventivo y obligatorio” quedarán dispensados del
deber de asistencia al lugar de trabajo. Cuando sus tareas u otras
análogas puedan ser realizadas desde el lugar de aislamiento deberán en
el marco de la buena fe contractual, establecer con su empleador las
condiciones en que dicha labor será realizada.
ARTÍCULO 2°.- Los trabajadores y trabajadoras que presten servicios en las actividades descriptas en el artículo 6 del DCNU-2020-297-APNPTE y
sus reglamentaciones, serán considerados “personal esencial” en los
términos de la Resolución del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y
SEGURIDAD SOCIAL N° 207 de fecha 16 de Marzo de 2020.
La continuidad de tales actividades en estas circunstancias constituye una
exigencia excepcional de la economía nacional (artículo 203, Ley de
Contrato de Trabajo Nro. 20.744, T.O. 1976 y sus modificatorias).
ARTÍCULO 3°.- Están incluidos dentro del concepto de trabajadores y trabajadoras quienes presten servicios de forma continua bajo figuras no
dependientes como las locaciones de servicio reguladas por el Decreto
Nro. 1109 del 28 de Diciembre de 2017, aquellas otras que se desarrollen
en forma análoga dentro del sector privado, las prestaciones resultantes
de becas en lugares de trabajo y las pasantías, como así también las
residencias médicas comprendidas en la Ley N° 22.127 y los casos de
pluriempleo o de múltiples receptores de servicios.
ARTÍCULO 4°.- La reorganización de la jornada de trabajo a efectos de garantizar la continuidad de la producción de las actividades declaradas
esenciales en condiciones adecuadas de salubridad en consonancia con
los protocolos establecidos por la autoridad sanitaria, será considerado un
ejercicio razonable de las facultades del empleador.
ARTÍCULO 5° La necesidad de contratación de personal mientras dure la vigencia del “aislamiento social preventivo y obligatorio”, deberá ser
considerada extraordinaria y transitoria en los términos del artículo 99 de
la Ley de Contrato de Trabajo (T.O. 1976 y sus modificatorias).
ARTÍCULO 6º.- La abstención de concurrir al lugar de trabajo -que implica la prohibición de hacerlo salvo en los casos de excepción previstos no
constituye un día descanso, vacacional o festivo, sino de una decisión de
salud pública en la emergencia, de tal modo que no podrán aplicarse sobre las remuneraciones o ingresos correspondientes a los días comprendidos en esta prohibición suplementos
o adicionales previstos legal o convencionalmente para “asuetos”, excepto
en aquellos casos en que dicha prohibición coincida con un día festivo o
feriado previsto legal o contractualmente.
ARTÍCULO 7º. Deróguese la Resolución Nº 219/20 y toda otra disposición que se oponga a la presente.
ARTÍCULO 8º. La presente medida comenzará a regir desde la entrada en vigor de la Resolución N° 219 de fecha 20 de marzo de 2020 del
MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, y mientras
dure la emergencia sanitaria impuesta con el fin de proteger la salud
pública.
ARTÍCULO 9º Regístrese, comuníquese, dese a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese. Claudio Omar Moroni
Bernardo Gonçalves Borrega. Corresponsal en Casa de Gobierno.
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